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新疆有色集團(tuán)西部黃金哈圖金礦:學(xué)史力行 以新發(fā)展理念助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

2021-5-27 14:05:50來源:網(wǎng)絡(luò)作者:
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  • 近日,新疆有色集團(tuán)以視頻授課的形式,組織了為期2天的黨史學(xué)習(xí)教育專題輔導(dǎo),授課老師深入淺出、全面準(zhǔn)確地回顧了“中國共產(chǎn)黨史、新中國發(fā)展史、社會主義發(fā)展史、改革開放史”,科學(xué)分析了中國共產(chǎn)黨為什么“能”、馬克思主義為什么“行”、中國特色社會主義為什么“好”等重大問題。
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近日,新疆有色集團(tuán)以視頻授課的形式,組織了為期2天的黨史學(xué)習(xí)教育專題輔導(dǎo),授課老師深入淺出、全面準(zhǔn)確地回顧了“中國共產(chǎn)黨史、新中國發(fā)展史、社會主義發(fā)展史、改革開放史”,科學(xué)分析了中國共產(chǎn)黨為什么“能”、馬克思主義為什么“行”、中國特色社會主義為什么“好”等重大問題。作為公司黨政主要負(fù)責(zé)人,通過兩天滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)募袑W(xué)習(xí)及開展黨史學(xué)習(xí)教育以來指定用書的自學(xué),我感觸良多,受益匪淺、進(jìn)一步增強(qiáng)了政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。下面我就怎樣貫徹落實(shí)好新發(fā)展理念,推動企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,談?wù)勛约旱囊恍┬牡皿w會。

習(xí)近平總書記在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神專題研討班上明確強(qiáng)調(diào):全黨必須完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷提高貫徹新發(fā)展理念的政治能力、戰(zhàn)略眼光、專業(yè)水平;增強(qiáng)憂患意識、堅(jiān)持底線思維,敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為,把黨中央決策部署貫徹落實(shí)好。

1. 創(chuàng)新是企業(yè)最核心的競爭力

習(xí)近平總書記指出:“抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展,謀創(chuàng)新就是謀未來。”在哈圖金礦的發(fā)展歷程中,特別是改制重組十多年來,企業(yè)每一次大的進(jìn)步和跨越,無不從創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)。面對當(dāng)年資源勘探不明的困境,哈圖人背水一戰(zhàn),將有限的資金優(yōu)先安排在深部找礦,終于在400米以下實(shí)現(xiàn)了地質(zhì)探礦的巨大突破,使企業(yè)獲得新生;面對當(dāng)年留礦采礦法回收率只有60%的窘境,哈圖人痛在心上,毅然引進(jìn)了全尾砂膠結(jié)充填采礦法,使采礦回收率提高到了95%以上;面對含砷、含硫復(fù)雜難選、金精礦技術(shù)指標(biāo)偏低的問題,哈圖人放寬視野,瞄準(zhǔn)國內(nèi)選礦工藝最前端,終于讓生物氧化技術(shù)在哈圖落地生根、大放異彩。可以說,沒有創(chuàng)新,就沒有哈圖金礦多年來經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的持續(xù)提升,綜合競爭力的持續(xù)加強(qiáng)。

目前,哈圖金礦在經(jīng)歷了十多年的快速發(fā)展之后,也和國家一道,正在經(jīng)歷著新常態(tài)下自己的“三期疊加”,那就是爬坡過坎換擋期,安全環(huán)保壓力大的陣痛期,深部采礦技術(shù)瓶頸的攻關(guān)期。在此緊要關(guān)口,公司就要用創(chuàng)新理念主導(dǎo)企業(yè)發(fā)展的一切工作,形成人人愛創(chuàng)新、處處有創(chuàng)新的良好氛圍。創(chuàng)新并不神秘,它就是每個(gè)人對所從事的每件事情,作出有益的改變,哪怕是很微小的改變,但在實(shí)際操作中卻能夠解決一些“老大難”問題,為優(yōu)化技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和降本增效發(fā)揮十分重要的作用。創(chuàng)新工作一定要腳踏實(shí)地從點(diǎn)滴做起,積小勝為大勝,無數(shù)小的創(chuàng)新成果,必然結(jié)出發(fā)展的大成果。

2. 協(xié)調(diào)是持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)

在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,我們必須把思想統(tǒng)一到新發(fā)展理念上來,協(xié)調(diào)好安全環(huán)保與速度效益,眼前利益與可持續(xù)發(fā)展的關(guān)系,對一切“不適應(yīng)”,要“立即整改”“堅(jiān)決摒棄”,要有決心“解”發(fā)展困局,又要有信心“謀”長遠(yuǎn)之策,使公司的發(fā)展經(jīng)營策略與新發(fā)展理念高度統(tǒng)一。

作為一家上市企業(yè)的子公司,我們一切的工作都要按照規(guī)范和法律來辦事,這是底線和紅線,不容討價(jià)還價(jià)、講客觀理由。前幾年,哈圖金礦擠時(shí)間、加采場、拼礦量、采富礦,全力助推了西部黃金的上市成功。近幾年,哈圖金礦出現(xiàn)的安全環(huán)保問題壓力劇增,礦石品位持續(xù)下降等難題,公司正在以壯士斷腕的決心推行“55251”哈圖特色安全文化,開展全方位的安全環(huán)保整改和采礦方法優(yōu)化,在這場曠日持久的自我救贖中,我們有些單位和員工,還存在著認(rèn)識不到位、執(zhí)行不徹底、懈怠厭戰(zhàn)的情緒,這就需要我們不斷加大對安全環(huán)保“紅線”意識、“底線”思維的宣傳教育,對那些在安全環(huán)保和整改工作中屢教不改、措施棚架、頂風(fēng)違章的員工扮黑臉、出重拳、下狠手,不徹底扭轉(zhuǎn),決不收兵,以此形成人人講安全、人人懂安全、人人遵守安全的新氣象。

“綠色決定生死”,必須把綠色發(fā)展作為持續(xù)健康發(fā)展的前提。習(xí)近平總書記在談到環(huán)境保護(hù)問題時(shí)曾指出:“綠水青山就是金山銀山,冰天雪地也是金山銀山。”我們在發(fā)展的過程中,如果處理不好“兩山”的辯證關(guān)系,就不能持續(xù)健康發(fā)展。

近年來,我們以環(huán)保的重選工藝替代了污染環(huán)境的混汞工藝,淘汰了焙燒產(chǎn)能和火法煉金,架設(shè)了管路實(shí)現(xiàn)了尾礦封閉輸送,新建了污水處理站、集中供熱站,不遺余力地開展綠色礦山建設(shè)。成績值得肯定,但由于歷史遺留問題,我們距標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范化還有不小的差距。上級公司也在項(xiàng)目資金上給予我們最大程度的支持,這就需要我們按照規(guī)范,認(rèn)真扎實(shí)地做好整改工作,在這個(gè)問題上沒有條件可談,沒有路可退。我們必須不斷提升節(jié)能減排的技術(shù)水平,必須通過持續(xù)對勞動作業(yè)環(huán)境的改善,不斷提升自動化操作水平,建設(shè)“綠色礦山”和“花園式工廠”,使綠色發(fā)展成為哈圖的“名片”。

3. 開放是開拓發(fā)展空間的必然要求

公司近年來的快速發(fā)展,就是一個(gè)不斷開放、融合、吸收、優(yōu)化的過程。生物氧化工藝就是學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位伊犁公司的,直到現(xiàn)在我們還在本著開放的心態(tài)對該工藝不斷完善優(yōu)化。近年來,公司先后組織安全管理人員,技術(shù)人員到集團(tuán)公司兄弟廠礦、疆內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)參觀學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)讓我們增長了見識,開拓了思路,讓處于迷茫中的我們少走了很多彎路,讓處于困惑中的我們重拾了發(fā)展自信。今后我們也要對一些影響公司發(fā)展的技術(shù)瓶頸問題,比如千米深井的采礦方法再優(yōu)化、選礦回收率再提升、“三化建設(shè)”(機(jī)械化、自動化、智能化)再提速等問題,主動作為,充分利用科研院所和行業(yè)知名人士的“外腦”,進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān),只有這樣才能補(bǔ)齊短板,超越自我,贏得優(yōu)勢。

4. 共享發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的根本目的

習(xí)近平總書記把共享理念定義為“以人民為中心的發(fā)展思想”,這體現(xiàn)了我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,也是新發(fā)展理念的“根”和“魂”。

公司的發(fā)展目標(biāo)是“疆內(nèi)領(lǐng)先 行業(yè)知名 員工富裕”,明確將維護(hù)職工的利益作為辦企業(yè)的宗旨。這些年來,公司全心全意依靠職工辦企業(yè),無論是企業(yè)發(fā)展處于低谷還是輝煌,都把職工的根本利益放在首位。這些年來,公司每年都要把為職工辦實(shí)事列入議事日程,致力于不斷改善職工的工作、生活條件,讓職工切實(shí)共享到企業(yè)發(fā)展的成果;致力于對困難員工、企業(yè)屬地、南疆貧困地區(qū)的精準(zhǔn)幫扶,建立了良好的社會形象。

企業(yè)和員工是一損共損、一榮共榮的命運(yùn)共同體,企業(yè)的“蛋糕”做大了,每個(gè)人才能分到多一點(diǎn)的“蛋糕”。我們必須立足長遠(yuǎn),既要過好今天,更要展望明天。要在保證不斷做大“蛋糕”的前提下分好“蛋糕”。這就是國企的責(zé)任擔(dān)當(dāng),就是哈圖的使命所在。因此,我們每個(gè)員工都要常懷感恩之心,少發(fā)泄氣之音,頂住各方面的壓力,贏得前行路上每場攻堅(jiān)戰(zhàn)的勝利。

堅(jiān)持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念,必須堅(jiān)持系統(tǒng)觀念,做到齊頭并進(jìn)、統(tǒng)一貫徹,不能單打獨(dú)斗、顧此失彼,不能偏執(zhí)一方、畸輕畸重,也不能相互替代。哪一個(gè)發(fā)展理念貫徹不到位,發(fā)展進(jìn)程都會受到影響。

“我們黨已經(jīng)走過了輝煌的百年歷程,但我們要永遠(yuǎn)保持建黨時(shí)中國共產(chǎn)黨人的奮斗精神,永遠(yuǎn)保持對人民的赤子之心。一切向前走,都不能忘記走過的路;走得再遠(yuǎn)、走到再光輝的未來,也不能忘記走過的過去,不能忘記為什么出發(fā)。”黨的百年征程在哈圖留下無數(shù)鮮明的紅色印記,哈圖員工矢志拼搏、前赴后繼,創(chuàng)造了不平凡的歷史。在黨史學(xué)習(xí)中,我們要把學(xué)習(xí)黨史與學(xué)習(xí)新疆有色71年的歷史、與學(xué)習(xí)哈圖55年歷史一體貫通起來;與學(xué)習(xí)傳承發(fā)揚(yáng)可可托海精神、哈圖精神結(jié)合起來;與如何謀劃企業(yè)更好發(fā)展統(tǒng)一起來。在學(xué)習(xí)中鑄造擔(dān)當(dāng)精神,汲取奮進(jìn)力量,在學(xué)習(xí)中踐行新發(fā)展理念,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展;在學(xué)習(xí)中激發(fā)新動能,煥發(fā)新活力,不斷增強(qiáng)員工的幸福感、獲得感、安全感,奮力走好新時(shí)代的長征路。

(關(guān)鍵字:有色)

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