19日，中共鞍鋼集團(tuán)公司一屆二次全委會(huì)議暨工作會(huì)議召開。在總結(jié)今年工作、部署明年任務(wù)的同時(shí)，集團(tuán)提出，明年要繼續(xù)以鋼鐵般的意志全面深化改革，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，打造鞍鋼集團(tuán)經(jīng)濟(jì)升級(jí)版。

會(huì)議全面總結(jié)了2013年鞍鋼集團(tuán)各項(xiàng)工作取得的成績。鞍鋼集團(tuán)提出，2014年是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)和鞍鋼集團(tuán)首次黨代會(huì)精神的關(guān)鍵之年，也是全面打勝扭虧增效攻堅(jiān)戰(zhàn)的關(guān)鍵之年。國內(nèi)外市場環(huán)境極為復(fù)雜，各種不穩(wěn)定、不確定因素非常多。鞍鋼集團(tuán)改革發(fā)展既面臨新的機(jī)遇，也面臨重大考驗(yàn)。鞍鋼集團(tuán)將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，按照集團(tuán)首次黨代會(huì)提出的總體思路和奮斗目標(biāo)，全面深化改革，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，堅(jiān)決打勝扭虧增效攻堅(jiān)戰(zhàn)。

2014年，鞍鋼集團(tuán)將全面推進(jìn)包括改革升級(jí)、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和管理升級(jí)在內(nèi)的“三個(gè)升級(jí)”，為實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)提供動(dòng)力。

推進(jìn)改革升級(jí)，鞍鋼集團(tuán)將把重點(diǎn)放在深化體制機(jī)制改革、簡政放權(quán)、激發(fā)活力、提升公司治理能力上。通過深化體制和機(jī)制改革，著力突破制約企業(yè)發(fā)展的體制障礙，深化企業(yè)內(nèi)部三項(xiàng)制度改革。通過加大虧損企業(yè)改革力度，止住“出血點(diǎn)”。

推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，鞍鋼集團(tuán)將重點(diǎn)做優(yōu)做大做強(qiáng)鋼鐵產(chǎn)業(yè)、非鋼產(chǎn)業(yè)和資源、釩鈦產(chǎn)業(yè)，使之成為鞍鋼集團(tuán)的支柱產(chǎn)業(yè)和利潤增長點(diǎn)。

推進(jìn)管理升級(jí)，重點(diǎn)推動(dòng)企業(yè)由粗放型管理向精細(xì)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理轉(zhuǎn)變，使企業(yè)運(yùn)作更加規(guī)范、高效。明年，集團(tuán)將加強(qiáng)采購和銷售管理、技術(shù)創(chuàng)新、全員成本目標(biāo)管理、國際化運(yùn)營管理和安全生產(chǎn)管理，加快信息化建設(shè)，更加關(guān)心職工生活。

(關(guān)鍵字：鞍鋼 改革目標(biāo))